Koordinator:in für Radio Content

ORF
Ihre Aufgaben:
- mittel- und langfristige Redaktionsplanung und Koordination von Content in für die zugewiesenen Sende- und Content-Bereiche auf Basis des Programmschemas und nach den Vorgaben der Zentralen Chefredaktion
- Abstimmung mit den Koordinatorinnen und Koordinatoren der anderen Bereiche
- Mitarbeit in Strukturdiensten
- Übernahme der Aufgaben des Redakteurs/der Redakteurin
- Planung, Entwicklung und Durchführung von Programmschwerpunkten
- Entwicklung und Realisierung von Maßnahmen zur Steigerung der Qualität sowie der Hörerinnen- und Hörerzahlen
- Neu- und Weiterentwicklung von Sendungsformaten - auch im Hinblick auf Multimedialität - sowie Beobachtung des Marktes hinsichtlich Programminnovationen und Themen
- Weiterentwicklung des Moderationsteams
- Verantwortung für die Einhaltung der Programmstandards
- Verantwortung für Zulieferungen medialer Inhalte an zentrale Redaktionen des ORF Einhaltung der finanziellen Vorgaben der Landesdirektion
Das bringen Sie mit:
- langjährige redaktionelle Radio-Erfahrung sowie breites redaktionelles, multimediales Erfahrungsspektrum
- langjährige Kenntnis und Erfahrung auf dem Sektor Radio mit Programmgestaltung und Information sowie in der Radio-Moderation
- Planungs-, Umsetzungs- und Führungskompetenz
- langjährige, ausgezeichnete Kenntnisse und Erfahrung in der Regionalberichterstattung, einschließlich fundierter Kenntnisse regionaler Gegebenheiten und des öffentlichen Lebens in allen Bereichen.
- Kenntnis der Sendungsstrukturen sowie der Programmangebote des ORF sowie jener der Mitbewerber
- Kenntnis der Rechtsgrundlagen (Medien- und Urheberrecht, ORF-Gesetz, Programmrichtlinien, Gleichstellungsrichtlinien)
- betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
- selbstständiger und strukturierter Arbeitsstil
- analytische und organisatorische Fähigkeiten
- Kommunikations-, Motivations- und Konfliktfähigkeit
- Teamfähigkeit
Dienstort: Dornbirn
Dienstart: unregelm. Dienst
Bruttojahresgehalt mindestens € 67.101,72 (inkl. Sonderzahlungen und UD). Höheres Gehalt jeweils abhängig von Erfahrung und Ausbildung.
Die Bewerbung hat aus einem Lebenslauf, einem Motivationsschreiben und einem Konzept (maximal 5 Seiten) zu bestehen. Bewerbungen, die dieser formalen Anforderung nicht entsprechen, bleiben unberücksichtigt.
Bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt der ORF in diesem Tätigkeitsbereich bis zur Erreichung eines Anteils von 45% Frauen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Diese Gründe dürfen aber keine diskriminierende Wirkung auf Mitbewerberinnen haben.
Die Bewerbungsfrist endet am 25.6.2025.